COMUNICADO

PUBLICACION DEL INFORME TECNICO Nro 016 - 2022 APC-OOSBM BIENES MUEBLES CALIFICADOS COMO RESIDUOS DE APARATOS ELECTRICOS -RAEE PARA DONACIÓN

CONVOCATORIA N° 015-2022-DIRESA-OGESS-BM/DG
CONCURSO INTERNO DE ASCENSO Y ROTACION DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO NOMBRADO, REGIMEN LABORAL D.L. N º 276

OBJETIVO:

Garantizar la progresión de la carrera administrativa, mediante el proceso de ascenso al nivel inmediato superior y rotación interna de los/as servidores/as nombrados/as administrativos de la Unidad Ejecutora N° 400-OGESS BM, sujetos al régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276, Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público, que reúnan los requisitos establecidos en las Bases, con sujeción a los principios de legalidad, de imparcialidad, de transparencia, de mérito y capacidad y de derecho laboral previstos en la Ley N° 28175, Ley Marco del Empleo Público.

Más información en las bases adjuntas

BASES DEL PROCESO DE SELECCIÓN DEL PERSONAL MODALIDAD DECRETO LEGISLATIVO N° 1057 – CAS - CONVOCATORIA N° 017-2022-UE-400-OGESS-BM/DG

Objeto de la Contratación:

Seleccionar al Recurso Humano idóneo que cumpla con el perfil y las competencias; bajo el Régimen Laboral del Decreto Legislativo N° 1057 CAS - Temporal; en marco a la Ley N° 31365, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2022 y Presupuesto del PP 051 Prevención y Tratamiento del Consumo de Drogas, a fin de cubrir las plazas, según detalle:

Más información en las bases adjuntas

BASES DEL PROCESO DE REASIGNACIÓN DEL PERSONAL DE SALUD-CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS-EN EL MARCO DEL ARTICULO 27 DE LA LEY 31538 (2da. CONVOCATORIA) - CONVOCATORIA N° 016-2022-U.E N° 400-OGESS-BM/DG.

Objeto de la convocatoria

Evaluar al recurso humano idóneo que cumplan con el perfil y las competencias para cubrir 155 puestos del régimen laboral Decreto Legislativo N° 1057 a plazo indeterminado en los diferentes establecimientos de salud, que conforman la U.E N° 400-OGESS BM; en marco del artículo 27 de la Ley N° 31538.(2da. Convocatoria)

Más informacion en las bases adjuntas

• RESOLUCIÓN QUE APRUEBA EL PLAN DE AUTOEVALUACIÓN 2022
• RESOLUCIÓN QUE APRUEBA LA CONFORMACIÓN DEL EQUIPO DE ACREDITACIÓN DE LOS ESTABLECIMIENTOS DE SALUD
• RESOLUCIÓN QUE APRUEBA EL PLAN DEL COMITÉ DE AUDITORIA EN SALUD
• RESOLUCIÓN QUE APROBAR LA CONFORMACIÓN DEL EQUIPO DE EVALUADORES INTERNOS DE ESTÁNDARES DE CALIDAD
• PLAN DE AUTOEVALUACIÓN PERIODO 2022

BASES DEL PROCESO DE REASIGNACIÓN DEL PERSONAL DE SALUD-CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS-EN EL MARCO DEL ARTICULO 27 DE LA LEY 31538 - CONVOCATORIA N° 014-2022-U.E N° 400-OGESS-BM/DG.

Objeto de la Convocatoria

Evaluar al recurso humano idóneo que cumplan con el perfil y las competencias para cubrir 509 puestos del régimen laboral Decreto Legislativo N° 1057 a plazo indeterminado en los diferentes establecimientos de salud, que conforman la U.E N° 400-OGESS BM; en marco del artículo 27 de la Ley N° 31538.

Dependencia, órgano/unidad orgánica requirente

-Micro Redes y Redes de Salud de la jurisdicción de la U.E N° 400-OGESS BM

Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación

-Dirección de Recursos Humanos de la U.E N° 400-OGESS BM o la que haga sus veces.

Base Legal

-Ley N° 31538, Ley que aprueba créditos suplementarios para el financiamiento de los gastos asociados a la emergencia sanitaria producida por la Covid-19, la reactivación económica, y otros gastos de las entidades del Gobierno Nacional, los Gobiernos Regionales y los Gobiernos Locales, y dicta otras medidas.
-Decreto Legislativo N° 1057, Decreto Legislativo que regula el régimen especial de Contratación Administrativa de Servicios, reglamento y modificatorias.
-Decreto Legislativo N° 1161, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Salud
-Ley N° 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales.
-Resolución Ministerial Nº 676-2022-MINSA que Aprueba la Versión Actualizada del documento técnico: “Lineamientos para el procedimiento de contratación administrativa de servicios del personal de salud en el marco del Art. 27 de la Ley 31538”

Más informacion en las bases adjuntas.

BASES DEL PROCESO DE SELECCIÓN DEL PERSONAL MODALIDAD DECRETO LEGISLATIVO N° 1057 – CAS - CONVOCATORIA N° 013

-2022-UE-400-OGESS-BM/DG

  Objeto de la Contratación:

Seleccionar al Recurso Humano idóneo que cumpla con el perfil y las competencias para cubrir 12 puestos de Psicólogos (as) en las IPRESS focalizadas y un coordinador del PPPTCD y 03 puestos de Asistentes Temáticos en la sede Administrativa de la DIRESA SM; bajo el Régimen Laboral del Decreto Legislativo N° 1057 CAS - Temporal; en marco a la Ley N° 31365, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2022, y que cuentan con registro en el AIRHSP, según detalle:

Más información en las bases adjuntas

  BASES DEL PROCESO DE SELECCIÓN DEL PERSONAL MODALIDAD DECRETO LEGISLATIVO N°1057 – CAS - CONVOCATORIA N° 012-2022-U.E N° 400-OGESS-BM/DG.

OBJETO DE LA CONTRATACION:
Contratar Recurso Humano competente y necesario para laboral en los Establecimientos de Salud que pertenecen a la Unidad Ejecutora N° 400 – OGESS-BM, mediante el Proceso de Selección y Contratación de personal, bajo el Régimen Laboral del Decreto Legislativo N° 1057 - Contrato Administrativo de Servicios (CAS); según detalle:

Más información en las bases adjuntas

 CONVOCATORIA N° 011-2022-DIRESA-OGESS-BM/DG
CONCURSO INTERNO DE ASCENSO Y ROTACION DEL PERSONAL ASISTENCIAL NOMBRADO, REGIMEN LABORAL D.L. Nº 276

 Garantizar la progresión de la carrera administrativa, mediante el proceso de ascenso al nivel inmediato superior y rotación de los/as servidores/as nombrados/as interno de la Unidad Ejecutora N° 400-OGESS BM, sujetos al régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276, Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público, así como del personal de la salud, comprendidos dentro de los alcances del Decreto Legislativo N° 1153, que regula la política integral de compensaciones y entregas económicas del personal de la salud al servicio del Estado, que reúnan los requisitos establecidos en las Bases, con sujeción a los principios de legalidad, de imparcialidad, de transparencia, de mérito y capacidad y de derecho laboral previstos en la Ley N° 28175, Ley Marco del Empleo Público.

BASES DEL PROCESO DE SELECCIÓN DEL PERSONAL MODALIDAD DECRETO LEGISLATIVO N° 1057 – CAS - CONVOCATORIA N° 010-2022-UE-400-OGESS-BM/DG

 Objeto de la Contratación:
Seleccionar al Recurso Humano idóneo que cumpla con el perfil y las competencias para cubrir 06 puestos laborares en la sede Administrativa de la DIRESA SM; bajo el Régimen Laboral del Decreto Legislativo N° 1057 CAS - Temporal; en marco a la Ley N° 31365, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2022, y que cuentan con registro en el AIRHSP, según detalle

Más información en las bases adjuntas